依托经济与管理两个学科平台，遵循以学生为本的办学理念，实施“育人为本、守正创新”的教育理念，强化专业、课程、师资队伍、学科竞赛、高质量就业五大类建设，重视实习实训、专业竞赛、教学科研对培养计划落地的支撑作用，通过实施工学结合、课内外结合、理论与实践结合、校企合作、产学研融合等方式，探索现代大学标准化管理背景下新商科应用型创新型人才培养的新方式，为学生提供了多项选择机会和广阔的发展空间，推动着管理学院健康的跨越式发展。

管理学院开设有多个本科和专升本专业，涵盖了管理学科的财务管理、财务会计教育、旅游管理、市场营销、物流管理、工商管理、人力资源管理、大数据管理与应用、大数据与会计等本科专业、专升本专业和专科专业。各类在校生共6300余人。 专业建设坚持两条线，一是专业转型升级坚持三个符合原则，把国际化、地方性和应用型的办学理念融入专业改造与升级中。二是以大数据、人工智能、区块链、云技术运用为发展方向，增加数据挖掘方面的计算机课程，大数据类课程，以商品流、服务流、物流、资金流四流融合为关键点，实现现代商务服务和休闲服务专业群的“链式”发展。

管理学院拥有一支年龄结构、学历职称结构合理的师资队伍，“双师型”教师占比45%，教师队伍硕士学历占比100%，博士生和在读博士占比10%。通过引进培养的方式，现有专业学术带头人3人，省级高校青年骨干教师1人，省级学术技术带头人4人，省级优秀教师4人。学院通过专业、课程、队伍和“开心工作、快乐生活”的氛围建设，专业发展与课程建设取得阶段性成果：拥有河南省级省一流专业建设点1个（旅游管理），河南省民办高校品牌专业“旅游管理”1个，省点资助专业专业2个（财务管理、市场营销）。省级一流课程4门，省级课程思政样板课程2门，校级精品课程6门。省级教改项目3项，省厅级重点教改项目2项，全国信息化大赛二等奖4项、省教育厅信息化融合大赛一等奖5项，信息化创新应用突出贡献奖1项。

管理学院学生就业与发展前景广阔。在全球经济一体化和数字经济发展背景下，对新商科和管理类人才的需求更具国际视野、跨文化交流能力和创新意识，新商科作为一种新兴的教育理念和模式，正在逐步改变传统商科教育的格局，为培养适应未来商业社会的人才提供新的思路和方向。管理学院致力于在时代的发展变革中为专业人才的培养提供坚实支撑，助力学生实现个人价值和社会价值的统一，为社会培养更多优秀的管理人才。